” DET HANDLER BARE OM MENNESKER

Hunn/Gjøvik Rotaryklubb og Raufoss Rotaryklubb hadde felles møte 11. feb. 2025 på Quality Strand Hotel 

Øyvind Frich eier og leder Frich’s Management AS en kjede av mange hoteller og spisesteder. Fra Hamar i sør, Kongsvold i nord, til Ilsetra på Hafjelltoppen til Alvdal i øst og det kjente knutepunktet i Dombås sentrum.

Han tilbyr overnatting, mat, kulturopplevelser, naturopplevelser og konferansefaciliteter. Med base på Dombås driver han overnattingssteder, alt fra hoteller, fjellstuer, campingplass og spisesteder, fra gourmetrestauranter til enkle serveringssteder. 

Treskyskraperen i Brumunddal

                                                                               Fotos hentet fra nettet                                                                                                                                                                                                                      

Virksomheter med 400 medarbeidere

Virksomhetene hans sysselsetter rundt 400. Hvert år skifter ca 45% av staben arbeid i denne bransjen, så det er en stor jobb stadig å dyktiggjøre nye medarbeidere. I en servicebedrift er dyktige ansatte alfa og omega. Personalet må prestere hver dag. Man er ikke bedre enn det sist serverte måltidet. Bransjen er og må være innovativ. Den har for eksempel utviklet digitale løsninger for bestilling (booking) og for betaling. I dag er kontatbehandling på et minimum.

.          

Øyvind Frich, er eier og leder Frich’s Management AS

Innlandet er i stor grad et transittområde for turister, og det er krevende å få gjester til å stanse her. Vinterturismen er i så måte et pluss. Man har vært igjennom noen tunge år på grunn av pandemien. I 2024 nærmet man seg normalen fra før pandemien, og 2025 ser bra ut. På grunn av lav kronekurs har antallet utenlandske gjester tatt seg opp. Rammevilkårene er en hemsko. Næringslivspolitikken de senere årene har vært uforutsigelig, og det er ytterst skadelig for de som må planlegge på sikt. Det er mye byråkrati. Og det er masse offentlige tilsyn, som krever tid. Skattebyrden er tung å bære, og den føles urettferdig i forhold til utenlandskeide virksomheter. Det gjelder for eksempel formuesskatt og matmomsskatt, som tynger norskeide bedrifter. Det ser ut til at kommunene snart får muligheten til å innføre turistskatt. Det de tar inn på denne måten, trenger de ikke å bruke på turistformål, f.eks. til å anlegge offentlige toaletter. Det blir enda en inntektskilde til å dekke kommunens generelle drift. Et resultat av skjevfordelingen av skatt mellom norske og utenlandske bedrifter er at norske turistbedrifter gir opp, og vi blir sittende igjen med de utenlandske kjedene. 

       

Begrepet generasjon Z

Det er mange unge medarbeidere i bransjen. Begrepet generasjon Z blir gjerne framstilt som annerledes og mer krevende enn eldre arbeidstakere. De er digitale, verdiorienterte. De er opptatt av arbeidsmiljøet. Det er da viktig med en lyttende ledelse. 

Ref: Ola Rongen og Nils Terje Tangnes